2017年4月11日上午，国投北疆发电厂召开了企业文化理念体系提炼阶段汇报会。公司党委书记、总经理朱逢民，各部门主任，各部门及外委队伍文化推进人，八九点公司老师参加了此次汇报会。

 会议由综合管理部主任韩志杰主持。会议首先由企业文化工作小组李娇向参会人员汇报了第一季度公司企业文化开展情况及各部门理念体系提炼阶段的评比结果，从2016年12月28日公司企业文化发布以来，得到了各部门的积极响应，第一季度以来从各部门对文化的宣贯到各级员工对文化的逐步理解，“汇同创”文化已经在北疆人心里慢慢生根发芽，并公布了第一阶段各部门、班组、外委队伍的评估结果。

 随后，由设备管理部的文志，海水淡化部的孙圆圆，计划经营部的李国强，天唯公司的檀延普分别代表各自部门班组讲述了本部门班组的文化理念体系的提炼过程和如何与本部门班组工作相结合的，以及下一步的文化落地方案等内容。

 八九点公司张良胤老师对各部门的文化理念进行了点评，并从各部门辅导情况和此次理念体系提炼阶段的评价标准做了详细介绍，并对下一步公司文化工作提出了具体措施建议。

 会议最后，朱总做指导讲话并对企业文化工作提出要求，首先各部门要结合自身工作实际做好企业文化的推进工作，其次要认识到企业文化的重要作用，明确企业文化是要树立全公司统一的价值取向和共同认识。外委单位的员工要做到“五同”，即“同言 同语 同标 同行 同步”，和北疆员工统一思想和认识。